有权力是一回事,行使权力又是一回事,有的人权力很大,但🁝他不行使,就会显的没有存在感,实际起作用也不会大。

    省委组织部也是这样,省委😔组织部长虽然是一把手,但是他不行使权力,其实也不是他不行使🌡🀦⚫,而是他不好行使。

    来到江省的时间不长,对省里的干部不熟悉,♔🈅他怎🅃🃷🜘么行使用人的权力?这个时候他想行使权力,只能依⛊😪靠常务副部长。

    杨华作为常务副部长,虽然在省委组织部工作的时间不长,但🁝她是江省本地人,在江省⛒省内有着非常复杂的人脉☇☶🃺关系。

    省委组织部长不了解的情况,杨☇华了解,因而♔🈅就得依靠她来行使用人权力。

    在这种情况🉽下,杨华就拥有了不下于省委组织部长的权🛬力。

    每一次的人事调配,杨华提出用人建🈦🀧⚯议,经🙨研究后,再提交省委决定,这里面的权力空⛒间便是很大。

    程正东是怎么从中州调到三山市的?这就是杨♔🈅华建议的啊。

    石云涛要调离三山市,安排谁去三山市接市委书记,这就是省委组织部的权力,省委组织部要拿出用人方案,除非是省委相关领导有明确意见,否则基本上就是省委组织部说了算🊂🍟🉘。

    而在🐾🅝🇤省委组🉽织部里头,那🊃🍧🊞就是杨华说了算了。

    杨华说了算,就会导致好多😔人想☇走杨华的路子,在仕途上快走几步,这就导致用人风气就出现问题了。

    而这一次,刘波想竞争当上省发改🄵🁶🊕委主任,背♔🈅后就有着杨华的影子,按说刘波此时想竞争正厅级干部是很难的,然而只要有人帮他,机会还是有的。⛬

    由🕆🇘😵于出现了这么一个情况,有人就开始举报杨华。

    对于杨华♀🅐这样的正厅级干部,省纪委调查的时候一向是比🋟较谨慎,而且杨🙁🇙华还是省委组织部常务副部长,并且是一位女同志。

    举报情况是不是属实?