把一群优秀的人聚在一起,最容易迸发出灵感的火花🕩🌑。科技行业最优秀的人都在硅谷呢,微软的有志之士都想去硅谷那边工作。☨🁾

    内部的工🆛🐎作调动申请通不过,那就只能跳槽了。

    周不器和唐·马特里克的一次见面,就达成了意见的统一。他将会辞职离开微软,跳槽加入紫微星国际担任副总裁兼🌾游戏事业群总裁!

    不过,他不能马上加入。

    游戏行业不存在📉什么技术机密和商业机密,不流行竞业协议,可这跟职业道德有关,对高管尤其重要。

    总不能急急🛦🞫🗉忙忙跳槽去新公司,就不顾老东家的死活了吧?除非是🄘彻底翻脸,否则通常都要有3-6个月的缓冲期。

    这都是惯例了。

    比如唐·马特里克现在是微软互动娱乐部的总裁,他提出辞职申请,经过批准之后,微软会再任命一名新的互动娱👗🈾乐部总裁。

    这时,互动娱乐部就变成了双总裁制。

    唐·马特里克要花费几个🇣🚕📍月的🐯时间,跟新总裁一起办公,帮助他适应新的岗位环境,等他能够🂄🌌♓单独扛起这份工作了,再办一场欢送会离职。

    不过这对周不器来说也足够了!

    周不器明知故问,“联合总裁制,你🙹的工作量不会太大吧?”

    “对,比较轻松。”唐·马特里克笑了笑,“主要就是一些工作上🄘的配合和经验上的指导。人选…😣…也许鲍尔默先生早就想好了,我们之间一直有很大的分歧。”

    周🙘不器道:“那就抽空做一🝼🐝些新的事情吧。”

    “宝开?”